저출산 해결을 위한 육아 휴직 복직자 우대

저출산 해결 - 주요 제도개선 분야

제도 개선이 가장 필요하다고 응답한 분야는 ‘민생 안정 및 경제 활성화’(22.7%)였으며, ‘저출산 및 육아 환경 개선’(21.8%)과 ‘부패 및 예산 낭비 방지’(13.4%)가 뒤따랐습니다.

특히 국민 10명 중 4명은 저출산 문제 해결을 위해 육아 휴직 복직자에 대한 우대 방안이 필요하다고 생각하는 것으로 나타났습니다.

설문조사 참여 현황

설문조사에 참여한 5,966명 중 38.6%는 저출산·육아환경 개선 분야에서 육아휴직 복직 공무원 인사우대 방안을 가장 중요한 과제로 꼽았습니다.

이는 육아휴직을 통해 경력 단절을 경험한 여성들이 복직 후에도 안정적으로 일할 수 있도록 지원해야 한다는 의견이 반영된 것으로 보입니다.

저출산 문제 해결을 위한 제도개선

저출산 문제를 해결하기 위해서 38.6%의 응답자가 '육아 휴직 후 복직한 공무원에 대한 인사 우대 방안’을 가장 중요한 제도 개선 과제로 지목하였습니다.

향후 대책 및 계획

국민권익위는 이번 설문조사 결과를 바탕으로 제도 개선 및 신규 과제를 선정하여 반영할 계획입니다. 또한, 국민의 다양한 의견을 적극적으로 수렴하여 정책을 마련할 것입니다.

권익 개선 정책 국장의 발언

민성심 권익 개선 정책 국장은 국민의 다양한 의견을 적극적으로 수렴하여 정책을 마련할 것임을 강조했습니다.

이번 조사 결과를 통해 국민의 관심사가 민생 안정과 경제 활성화, 그리고 저출산 문제와 육아환 경 개선에 집중되어 있다는 사실이 드러났습니다. 특히, 저출산 문제에 대한 대응책으로서 '육아 휴직 복직자에 대한 우대 방안'이 필요하다는 국민들의 목소리가 컸습니다.

이에 국민권익위는 이번 조사 결과를 적극적으로 활용하여 향후 제도 개선과 신규 과제를 선정하고 국민의 의견을 반영하는 데 노력할 것입니다. 또한, 권익 개선 정책 국장은 국민의 다양한 의견을 수렴하여 정책을 마련할 것이라 강조했습니다.

이러한 협력을 통해 국가 차원에서 보다 효과적으로 저출산 문제를 해결하는데 기여할 수 있기를 기대합니다.

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